En réponse à la grave crise qu’il traverse actuellement, le Parti démocrate-progressiste (DPP) peaufine sa réforme interne, l’idée directrice étant celle d’un « leadership collectif ».

C’est cette notion qui sera présentée ce week-end aux membres de la formation au pouvoir, à l’occasion de sa convention nationale. Il s’agit pour le DPP de se doter d’un mécanisme de « discussions collectives » avec le chef de l’Etat – en clair, de donner les moyens au parti d’intervenir au plus haut niveau dans la prise de décision.

Yu Shyi-kun travaille sur ce plan depuis son accession aux commandes du DPP, en février dernier, a indiqué hier le porte-parole du parti, Tsai Huang-liang, expliquant que la première étape consisterait à faire de la réunion hebdomadaire du comité central permanent un lieu de dialogue avec la présidence de la République, le Cabinet et le Yuan législatif.

Le DPP explore par ailleurs la possibilité de proposer une modification du fonctionnement des institutions en faveur d’un système parlementaire plus proche du modèle britannique, par exemple.